市人事局、编办迅速传达市委九届六次全会精神

    为迅速传达市委九届六次会议精神，统一思想、坚定信心，增强科学发展、和谐发展和跨越发展的紧迫感和责任感， 不断开创人事编制工作新局面，7月29日上午，市人事局、编办召开机关全体工作人员、事业单位班子成员会议，认真学习贯彻市委九届六次全会精神，总结分析上半年工作、部署安排下半年主要任务。会议由副局长孙伟光主持。

    市人事局局长、编办主任郭苏梅重点传达了省委常委、市委书记孙金龙的重要讲话、市长吴存荣关于下半年的工作部署和会议总结时的讲话，局领导班子成员结合各自分管工作对上半年工作作了汇报，就下半年工作目标、任务分解等作出具体的安排。最后，郭苏梅结合人事编制工作实际，就深入贯彻落实市委九届六次全会精神作总结性讲话。

    郭苏梅指出，市委九届六次全体会议，是在当前宏观环境出现新变化、合肥发展面临新形势的情况下召开的一次重要会议。孙金龙书记的讲话全面总结了今年以及近年来合肥市加快发展的丰硕成果，对当前形势进行了深入剖析，对做好下一阶段的工作提出了明确要求，审时度势、高瞻远瞩，鼓舞了干劲，激发了斗志，是当前和今后一个时期工作的指导性文件。孙书记的讲话在新闻媒体发表后，在全市干部中产生了极大的反响和强烈的共鸣。人事局、编办作为党委和政府重要的职能部门，要积极学习、深刻领会讲话的精神实质和重大意义，并自觉贯彻到人事编制各项工作中去，以只争朝夕的精神、自强不息的勇气、高效务实的作风，抓机遇、谋发展，出实招、求实效，在新的历史起点上不断开创人事编制工作新局面。

    郭苏梅对局（办）上半年工作取得的成绩给予了充分的肯定，并就更好地完成下半年工作任务提出了具体要求：一是要紧紧围绕全年工作目标狠抓落实。对照市政府下达的六项工作任务和局（办）分解的38项工作任务，放眼全市、立足当前，一一抓落实，责任到领导、责任到处室、责任到个人，适时召开督查。二是要紧紧围绕发展不断创新。解放思想不能停留在口头上、文字上，而是要见诸行动，摈弃“等、靠、要”和“怕”的思想，敢想敢干，观察问题要有新视角，推进工作要有新思路，解决问题要有新方法。三是要紧紧围绕效能建设提升团队素质。要以更宽的眼界，更宽的思路，更宽的胸襟，全身心投入到各项工作中，营造一个风清气正的干事环境，打造一个心齐气顺的干部队伍，展现人事编制干部特别讲团结、特别能吃苦、特别能干事的新形象。

    最后，郭苏梅强调了宣传工作的重要性，重申了“一岗双责”，要求机关各处室、局属事业单位负责人要积极主动承担起人事编制宣传工作的职责，营造有利于人事编制工作发展创新的良好舆论氛围，塑造人事编制部门良好形象，提升人事局、编办的美誉度和公信力。